随着低空经济成为国家重点扶持的新兴产业，无人机"飞手"这一职业迅速走红。各大培训机构打出"25天培训包就业"、"高薪入职"等诱人广告，吸引大量求职者报名。然而，2026年新规实施后，"包就业"的真相究竟如何？
一、"包就业"的真相：多数是噱头
据《2026无人机就业爆火！百万缺口+年薪50万》报道，无人机行业确实存在巨大人才缺口，但"包就业"的宣传往往存在严重水分。记者调查发现，所谓"包就业"多是培训机构低价承接项目后，将学员派往偏远地区从事低技能工作，如"撒农药"或无人机吊运，实际薪资远低于宣传。
二、"包就业"合同的陷阱
北京西东律师事务所金琳律师指出，多家培训机构的"就业协议"存在严重陷阱。合同规定"就业推荐的前提是学员在两年内成功考取'双机长执照'"，若未通过考试，培训费概不退还。更严重的是，合同将"毕业前的实习"也纳入"就业"范畴，即使实习后未转正，也被视为"推荐成功"。
三、2026年新规下，持证才是王道
2026年《民用无人驾驶航空器运行安全管理规定》实施后，无人机飞行正式进入"持证准入、全程监管"新时代。持证飞手不仅薪资更高（电力巡检等高端领域年薪30-40万），更是承接高端项目、获取商业保险的必备条件。
四、如何选择正规培训机构
查证资质：确认机构是否持有中国民用航空局（CAAC）颁发的民用无人驾驶航空器运营合格证（UAOC）及中国航空器拥有者及驾驶员协会（AOPA）等局方认可的训练机构合格证。
避免"速成"陷阱：正规培训视距内需44小时，超视距需56小时，不是"25天包就业"的速成。
关注就业支持：选择有真实企业合作、有就业推荐渠道的机构，而非仅承诺"包就业"的机构。
五、2026年无人机行业就业前景
2026年，无人机行业人才缺口将达150万人，持证飞手仅30余万人。持证飞手在农业植保、电力巡检、测绘等领域的薪资水平显著高于无证从业者。电力巡检等高端领域年薪可达30-40万，是无证从业者的3-5倍。
总结：无人机培训市场确实火爆，但"包就业"多为营销噱头。2026年，合规持证、技能扎实的飞手才是行业真正需要的人才。选择正规培训机构，考取CAAC执照，才是通往高薪职业的正确路径。
